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Effektives Personalmanagement leicht gemacht mit stazzle

19. April 2024
In der schnelllebigen Geschäftswelt von heute ist Effizienz entscheidend, insbesondere im Personalmanagement. Viele Unternehmen stehen vor der Herausforderung, einen klaren Überblick über ihre Personalanfragen und Kandidatenprofile zu behalten. Das Ergebnis? Zeitverlust und Frustration. Hier kommt stazzle…
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Grafik mit dem Titel 'Die Schriftformerfordernis bei AÜ-Verträgen fällt weg!' zeigt ein Dokument mit einer Unterschrift, die durch ein großes rotes X durchgestrichen ist, symbolisch für die Aufhebung der Schriftform bei Arbeitnehmerüberlassungsverträgen.

Nachweis- und Arbeitnehmerüberlassungsgesetz (AÜG), die Ersetzung der Schriftform durch die Textform: Was Sie wissen müssen

27. March 2024
Eine bahnbrechende Reform hat den rechtlichen Rahmen für Zeitarbeitsunternehmen in Deutschland grundlegend verändert. Im Zentrum dieser Neuerung steht die Entscheidung, “die Schriftform durch die Textform im Nachweis- und Arbeitnehmerüberlassungsgesetz (AÜG) zu ersetzen”. Diese maßgebliche Änderung, initiiert…
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Bei stazzle ist die Registrierung kostenlos. Auch die Nutzung von stazzle ist für Einsatzbetriebe kostenlos. Personaldienstleister zahlen bei erfolgreicher Vermittlung eines Kandidaten eine geringe Vermittlungsgebühr. Seht hierfür die Seite Preise.
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stazzle ändert nichts an Ihren vorhandenen Verträgen! Wir dienen ausschließlich zur smarten Disponierung von Zeitarbeitnehmern und vernetzen euch mit den Personaldienstleister/Einsatzbetrieben, wie beiderseitig gewollt und vereinbart. Also bleiben Ihre sämtlichen (Tarif-)Verträge bestehen.
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Ja! Der Master Vendor Personaldienstleister erhält dafür Zugang zu stazzlebusiness / stazzlemedical vom Einsatzbetrieb und kann dadurch Anfragen erstellen, bearbeiten und Kandidaten vorauswählen bzw. annehmen.

Der Einsatzbetrieb kann da vollends außenvor stehen oder aktiv in die Kandidaten-Auswahl miteinbezogen werden. Dies wird alles durch das Berechtigungsmanagement der Nutzergruppen geregelt.
Der Master Vendor (MV) ist ein Personaldienstleister (PDL), der als Hauptlieferant fungiert und den Personalbedarf eines Einsatzbetriebes koordiniert und steuert. Er übernimmt die komplette Abwicklung der Zeitarbeit, von der Rekrutierung und Auswahl der Mitarbeiter bis hin zur Einsatzplanung, Administration und Abrechnung.

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